煤矿运营:女工家属协管员齐心共擎安全天

单位:煤矿运营作者:李雪娇发布时间:2019-05-23 点击数:2808

为切实发挥女工家属协管作用,煤矿运营公司女工家属安全协管丰富“项目部”管理模式,创新协管形式,丰富协管内容,通过线上(微信视频、学习平台)线下(班前送温暖、区队安全帮教、家中走访诉情)等温馨服务,将安全、惦念送到“走出去”职工心中,筑牢该公司安全生产第二道防线。

线上多种渠道安全学习。“你看应该这样读”,“不对,不对,她是很想念老公,但不能让他担心,应该高兴点,这样读……”这是煤矿运营公司女工家属协管员微信群热闹的一幕。由于距离比较分散,该公司通过微信安全协管群、QQ、学习平台等,组织大家互动、交流和学习。目前,该公司工会对现有专职女工家属协管员31名和兼职协管员12名进行梳理,并且每月一次组织开展安全协管工作学习交流活动,将近期内各项目部的“三违”、队伍稳定、职工生活生产情况做一汇报和梳理。  

班前变身安全教育课堂。该公司工会结合公司安全形势和各项目的生产特点,将典型事故案例及安全规程,组织女工家属协管员分“项目部”别类摘出,进行安全知识宣教活动,让“走出去”职工掌握更多的安全生产知识,提高全公司职工的安全生产意识。该公司女工家属协管员走进宿舍,走进项目部,为一线职工进行“四送”:送安全理念、送安全知识、送安全叮嘱、送节日温暖,并发放了洗发水、洗洁精、香皂等常用的生活用品,职工们深受感动,纷纷表示一定要安全生产,不辜负亲人的期望。

说教变叮嘱安全勤记牢。该公司女工家属协管员按时对“三违”职工进行安全帮教,以“说教”的形式转变为三结合“叮嘱”,结合六个项目部,结合一线职工,结合职工家庭,形成“转轮”式,即项目部家属协管员一月一调换,与项目部一包一、一包多签订安全包保合同,形成“人人都是安全员,人人都来管安全,人人都来守安全”的叮嘱互访、联防、群防,形成覆盖各项目部的安全帮教网。第一时间让“走出去”职工确认过“家人就在身边”的幸福感,同时,也更好地提升了女工家属协管员的责任感和使命感。

唠叨变诉情让心灵沟通。“心贴心”是该公司女工家属协管员的共同努力的方向。她们对该公司6个项目部进行包保,用姐妹心、嫂子情,用事实说话,变唠叨为,对“三违”职工进行安全谈心,在学习上帮助职工,在生活上帮助职工,在工作上叮嘱职工,与职工搭建起“一家人”的亲情互动保安全的网。同时,6个项目部将安全协管工作与班组安全活动有机结合。开展安全协管员与班组长结安全对子、安全协管员和班组内重点人结安全对子等活动并签订安全互保合同。对“重点”职工家中进行常户走访,以谈心、唠嗑的舒适感赢得职工家属好感,进行心灵沟通,共同擎起煤矿运营的安全天。


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