党的群众路线教育实践活动

简 报

2014年 第52期

                                       2014年8月18日

言论：也谈“用仰视的眼光对待群众”

作为一名从事工会工作的党员干部，读完人民日报评论员文章《用仰视的眼光对待群众》，我感触颇深。诚然，如何对待群众，考量着领导干部的品行。是希望和群众成为“鱼水关系”被群众敬仰，还是成为“蛙水关系”被群众所不齿，决定权就在领导干部个人手中。

仰视可以分为实义和虚义两种含义，实义指仰面向上看，或是抬头向上看；虚义指想象中的观看对象站立的位置需要抬起头来才能看得到，或者对方拥有的能力水平要追逐与学习才能达到。也常用来表达对某人或某事的敬慕、敬仰和向往之情。“仰视”的反义词即“俯视”。所谓“呼唤什么缺什么”，我想人民日报之所以刊登这篇舆论导向鲜明的评论员文章，摆出“用仰视的眼光对待群众”的观点，并且引经据典阐述走群众路线的重要性和必要性，正是因为我们党员干部中存在着高高在上，带着俯视的眼光与群众打交道，令群众十分反感的情况。党员干部如何仰视群众？我认为须从以下几个方面下功夫。

仰视群众就是要相信群众的力量，善于倾听群众意见。群众是历史的创造者，国家要富强、社会要进步、民族要振兴，关键靠群众。党员干部践行群众路线，须时刻谨记全心全意为人民服务，要尊重群众的主体地位和首创精神，要做到心中有群众并且依靠群众，让群众在企业建设事业中挑大梁、唱主角。正如习近平同志所说：“对于我们共共产人来说，老百姓是我们的衣食父母。要像爱自己的父母那样爱老百姓，为老百姓谋利益﹐带老百姓奔好日子。”没有人民群众的哺育，就没有党员干部的成长；没有人民群众的支持，党员干部就会一事无成。每一名党员干部始终都要把群众放在最高位置，只有仰视群众，才能践行好群众路线。

仰视群众就是要要强化宗旨观念，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。党员干部践行群众路线，就是要以俯首甘为孺子牛的态度、实干的举措切实帮助群众解决实际问题。就是能沉下身去听、静下心去想，鞭辟入里去分析、去伪存真来梳理，实事求是地收集和反映群众的诉求；就是要以解决实际问题为基础，抓住群众反映最强烈的问题，找准群众最迫切解决的难题，一环一环去抓好、一个一个去破解，始终把维护群众利益记在脑里、放在心上、抓在手上、体现在工作上，始终把赢得群众满意作为一切工作的出发点和落脚点，作为衡量党员干部工作的唯一标准。工会作为职工之家，工会干部作为职工的娘家人，有着联系职工群众的优势，在维护职工利益，维护职工权益方面发挥着重要作用。不要觉得我们是机关干部，就疏远了与职工的距离，相反，我们要多接近职工，多到职工中去，对待职工群众就像对待亲人一样热情，对待职工群众就像对待朋友一样温暖，倾听职工的心声，听取职工的建议，更好的为职工办实事，为职工谋取应得的利益。充分发挥职工群众在企业发展中的主力军和主人翁作用。

仰视群众就是要让发展成果更多更公平地惠及职工群众。践行群众路线，就是要祛“四风”、除腐气，摈弃官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风，祛除贪欲之念、非分之想、不法之举，以公平之心、担当之责、为民之能、实干之举，营造干部清正、政府清廉、政治清明的生态环境，为群众共享改革发展成果筑牢思想之本、体制之基。践行群众路线，关键是让人民群众得到利益和实惠。党员干部要坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。工会作为职工维权的娘家人，一定要坚持从群众中来、到群众中去，俯下身来了解职工所需，急职工所急，从源头维护职工利益。一是创建学习型工会，以创建学习型工会达标竞赛活动和全国总工会要求的“创建学习型工会、争做知识型员工”活动为载体，营造“全员学习、终身学习”的浓郁氛围。二是创建创新型工会。在增强工作能力、转变工作思路、改善工作方法的基础上，进一步创新工作体制、运行机制和活动方式并形成评价办法、考核机制和奖励标准。三是创建服务型工会。要加强工会系统自身的作风建设，健全协调机制，创建和谐劳动关系，要增强紧迫感、提高工作效率，要服务大局，服务新形势、服务职工群众，切实把工会建成党政靠得住、企业离不开、群众信得过的优秀工会组织。（铁运公司 景东亮）

报：集团公司教育实践活动领导小组

发：集团公司第一督导组、公司各领导、公司教育实践活动领导小组