煤矿运营:“三个注重”推进“两学一做”学习教育

单位:煤矿运营作者:赵颖发布时间:2017-08-23 点击数:2809

“两学一做”学习教育开展以来,煤矿运营公司紧密联系实际,以理论学习、民主生活会等制度为主要抓手,以“三会一课”为基本制度,以基层各党支部为单位,重点做到“三个注重”,深化“两学一做”学习教育常态化,制度化。

注重谋划“学习机制”。该公司党委“两学一做”学习教育中心组下发了有要点图解、学习目录、学习资料、学习要求统一汇总的“学习包”,在每个关键节点、关键环节作出一次重点安排指导,确保每个基层党组织的学习教育有序推进。基层各党支部结合每月的党员固定活动日,围绕“做合格党员”、“多打进尺”等主题每月召开党员大会,进行交流学习,同时,为每名党员建立了“两学一做”学习教育情况登记表,纳入党员个人档案,截止8月该公司组织中心组学习16余次、基层党支部党员学习23次。

注重落实“三在一平台”。分布在黄陵新区、陕北柠条塔、麟游崔木各项目部的党员以及离退养的党员,由于文化程度、业务知识等差异化和层次化,频繁组织党员干部通过会议、QQ等媒体学习党章和习近平系列讲话精神,实现党员在学习,以确保学习教育全覆盖;党员在活动,设立党员集中活动日,规范党费收缴,分发《党费证》,规范党务公开,接受群众监督;党员在行动,开展“党员标杆在行动”支部主题实践活动,对不同地域、不同岗位党员发挥作用提出具体要求;充分发挥“陕西先锋”、“渭南先锋”、“澳门太阳赌城集团”微信平台作用,组织线上线下学习大讨论共计19次。

注重“党建好声音”。用身边的典型教育引导身边的人,该公司基层各党支部坚持把各项目部党员干部服务“走出去”发展、服务职工、推进工作的好典型挖掘出来,要求基层各党支部每季度上报一个党建好故事,在该公司微信平台推送,组织党员志愿者将好故事在“走出去”职工中进行宣传,弘扬正能量,引导党员对标赶超。同时,要求该公司各项目部驻矿领导、党员干部带头参加所在党支部学习讨论、讲党课活动、党支部专题研讨,以自身的模范行动带动党员学习、带头指导党支部学习教育,真正了解“走出去”职工思想动态并及时解决工作、生活上的难题。

 

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